歯科医師
雇用条件


  • 給与

▶勤務医

月給60万円~200万円(固定給+自費歩合)

年収720万円~2400万円(固定給+自費歩合)

 

新卒でも60万円

■昇給:年1回

 

【勤務医の一例】

パターン①

週5日勤務:固定給60万円、自費売上100万の場合固定給60万+歩合20万=80万

週4日勤務:固定給48万円、自費売上100万の場合固定給48万+歩合20万=68万

【新卒】固定給60万円+自費歩合20%

【既卒】固定給70万円+自費歩合20%毎月自費の売り上げが本院は約1400万円です。

 

パターン②

保険歩合+自費歩合と最低保証額を比較した時に、高い金額を支給

週5日勤務:固定給60万円(保険歩合20%+自費歩合20%が最低保証を超えれば高い金額を支給) 

保険診療25万点+自費売上100万の場合

保険歩合50万+歩合20万=70万

歩合合計70万円>固定給60万円なので70万円支給

※4年目以降の月収金額については、前職や実績に応じて相談になります。

※歩合について 勤務するほとんどのドクターが最低保証を上回っているので心配する必要はありません。

 

▶分院長

日当:4万円(確約)

月収:80万円~400万円(固定給+自費歩合)

年収:960万円~4000万円(固定給+自費歩合)

※歩合20%からで点数により25%までなります。

※インセンティブ手当(21万~275万)給与に上乗せ

■1回目の更新時

・慶応大学の人間ドック(CT、MRI、内視鏡等々)

・毎月経費10万円支給

・年2回会員制ホテル(東京ベイコートのロイヤルスイート)

・ハワイのディズニーアウラニホテルへご招待

■2回目の更新時:

・年収3000~4000万円確約!

 

▶非常勤(給与一例)

自費含め日当58,000円を超えるドクターも在籍しております。(卒業5年目)

  • 試用期間

試用期間:6か月 
試用期間中の給与変動:あり 

≪試用期間の給料≫ 


パターン➀ 

週5日勤務 
【新卒】試用期間6ヶ月は固定給30万円+自費歩合20% 
【2年目】試用期間6ヶ月は固定給40万円+自費歩合20% 
【3年目】試用期間6ヶ月は固定給50万円+自費歩合20% 
スキルによっては6ヶ月を待たずに固定給60万円に上がることも可能です。新卒は1年目とカウントします。 

週4日勤務 
【新卒】試用期間6ヶ月は固定給24万円+自費歩合20% 
【2年目】試用期間6ヶ月は固定給32万円+自費歩合20% 
【3年目】試用期間6ヶ月は固定給40万円+自費歩合20% 

スキルによっては6ヶ月を待たずに固定給48万円に上がることも可能です。新卒は1年目とカウントします。 
※4年目以降の試用期間や月収金額については、前職や実績に応じて相談になります。 

 

パターン➁ 

保険歩合+自費歩合と最低保証額を比較した時に、高い金額を支給 

週5日勤務 
【新卒】試用期間6ヶ月は最低保証30万円(保険歩合20%+自費歩合20%が最低保証を超えれば高い金額を支給) 
【2年目】試用期間6ヶ月は最低保証40万円(保険歩合20%+自費歩合20%が最低保証を超えれば高い金額を支給) 
【3年目】試用期間6ヶ月は最低保証50万円(保険歩合20%+自費歩合20%が最低保証を超えれば高い金額を支給) 
 
スキルによっては6ヶ月を待たずに最低保証60万円に上がることも可能です。新卒は1年目とカウントします。 

週4日勤務 
【新卒】試用期間6ヶ月は最低保証24万円(保険歩合20%+自費歩合20%が最低保証を超えれば高い金額を支給) 
【2年目】試用期間6ヶ月は最低保証32万円(保険歩合20%+自費歩合20%が最低保証を超えれば高い金額を支給) 
【3年目】試用期間6ヶ月は最低保証40万円(保険歩合20%+自費歩合20%が最低保証を超えれば高い金額を支給) 

スキルによっては6ヶ月を待たずに最低保証48万円に上がることも可能です。新卒は1年目とカウントします。 
※4年目以降の試用期間や月収金額については、前職や実績に応じて相談になります。 

 

~試用期間中の最低保証50万の例~ 

保険診療30万点+自費売上100万の場合 

保険歩合60万+自費歩合20万=80万 

歩合合計80万円>最低保証50万円なの80万円支給 

※4年目以降の月収金額については、前職や実績に応じて相談になります。 

 

※パターン➀とパターン➁は勤務場所により異なります。 

 

 

  • 勤務時間

パターン①

月~土 10:00~19:00 休憩 14:00~15:00

日   10:00~18:00 休憩 13:00~14:00 or 14:00~15:00

祝   10:00~18:00 休憩 14:00~15:00

パターン②

月~土 10:00~20:00 休憩 14:00~15:30

日   10:00~18:00 休憩 13:00~14:00 or 14:00~15:00

祝   10:00~18:00 休憩 14:00~15:00

パターン③

月~土 10:30~20:00 休憩 14:30~15:30

日   10:30~18:30 休憩 13:30~14:30 or 14:30~15:30

祝   10:30~18:00 休憩 14:30~15:30

パターン④

毎日 10:00~20:00 休憩 14:00~15:30

 

※各院によって勤務時間のパターンが異なります。詳しくはお問い合わせください。

  • 休日

週休2日:122日

週休3日:175日

年間休日4日

有給休暇10日~(最大20日)

 

また、通常のシフトの休暇と合わせることで年末年始6連休+その他の休暇を

取り長期休暇を取得できます。ほとんどの常勤Drは毎年ハワイやグアム、

シンガポールなどにまとめて休みを取り海外旅行に行ってます♪

プライベートを充実させて楽しい生活を過ごしませんか?

  • 福利厚生

■交通費支給(2万円迄) 

■副院長手当(毎月5万円)

■無料健康診断(年1回)

■無料B型肝炎の予防接種

■健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険完備

■診療の社員割引

■産休、育休制度(過去9名取得実績あり!うち医師3名)

■優待券配布有

エステ、ビューティー、グルメ等の特別ご優待券の配布致します。

■引越し手当

※支給するスタッフはクリニックの徒歩圏内への引越しとなります。

※2年間の勤続後に支給となります。

★将来のキャリアの選択肢が豊富★

勤務医→開業 勤務医→分院長

分院長→開業 分院長→医院購入or無料譲渡

分院長→法人幹部 等の選択ができます。

法人幹部になり管理者として不労所得を得ることも可能です。(早期リタイヤ可)

法人幹部になるDrには、全て法人がバックアップいたします。終身雇用の方は無料でクリニックを継承できます。

 

▼以下分院長▼

・インセンティブ手当(21万~275万)給与に上乗せ

・慶応大学の人間ドック(CT、MRI、内視鏡等々)

・毎月経費10万円支給

・年2回会員制ホテル(東京ベイコートのロイヤルスイート)

・ハワイのディズニーアウラニホテルへご招待

・年収3000~4000万円確約!

 

■各種イベント有り
バーベキュー、屋形船、フルーツ狩り、渓流釣り、フットサル、ボーリング等など、楽しいイベントが盛りだくさん☆
もちろん自由参加なので参加されたい方のみ参加できます。
イベントにかかる費用や交通費や昼食代も全て法人負担です♪
楽しい思い出をみんなで作りませんか!!

※産休育休制度について
長期間安心して働けるように産休・育休も完備♪
ご出産前後やお母さんになってからもサポートします!!健康保険、雇用保険完備ですので
常勤(週4日〜)として1年以上勤務の方は、<予定日6週前〜産後8週>
産休取得可♪その間は給料の2/3を支給<出産時>
出産育児一時金 42万円を支給<お子さんが1歳になるまで>
育休取得可♪さらにその間も給料の1/2を支給。ご結婚後もお仕事を続けられるように支援いたします。
また、復帰後は17:00までの出勤などの時短制度も設けております。

  • 教育体制

当法人では定期的に自社セミナールームにて有名講師を招いて院内講習会を実施しています。 

 

もちろん講習会は全額法人負担なので全員無料で講習を受けられます。 

 

有名講師による定期的な講習会への参加で圧倒的なスキルアップ体制も万全です。 

 

ドクターセミナーは情熱大陸にも出演の「岩田 雅裕先生」を招いて講習会を開催 

 

衛生士セミナーはカリスマ衛生士「土屋 和子先生」を招いて講習会を開催 

 

助手セミナーは元ANAチーフパーサー・グループリーダーの「小笹 陽子先生」を招いて講習会を開催 

  • 支援制度

・当法人の理事長がインディアナ大学客員教授を務めています。

インディアナ大学インプラント科のフェロー取得サポート

・インプラント達人への道

インプラントオペ習得に向けたマニュアルがございますので安心して

未経験の方でも学ぶことが出来ます。

・定期的に各分野の専門医による勉強会なども行っております。(年1回程度)

・ノーベルバイオケアのインプラントベーシックコース(2日間コース)の受講料無料

・ストローマンのマウスピース矯正・インプラントコースの 研修受講料無料

・ヒアルロン酸治療などの美容歯科 講習会半額負担